保安勤务活动中常见治安问题的处置原则

保安勤务活动中常见治安问题的处置原则
随着社会经济的发展人们对保安服务的需求日益扩大，那么作为深圳保安公司的一员在日常勤务活动中遇到的治安问题将进行怎样的处置？
保安实践中经常遇到一些疑难（是非界限不清）问题的处置原则：
1.依法行事原则：保安人员在勤务活动中，可以说时时刻刻都离不开法律的指引，勤务工作保安人员对人、事、物产生怀疑，对违法犯罪嫌疑的确认、审查、扭送 ……都必须符合法律有关规定，不得有任何的随意性，不得有任何的越权行为。我们深圳保安公司对职工有着非常严格法律要求，定时的为保安人员培训相关的公司规章制度和国家有关的法律，提高队员的组织纪律性和良好的作风。
2.注重证据原则：保安人员在许多勤务活动中，可能涉及到公民的合法权益，而比较多的时候是对违法犯罪嫌疑人的认定上，我们不能单纯的凭印象(认识），必须强调构成嫌疑的根据。通常情况下，直观印象的反常行为、身上特殊在痕迹（如血迹）、携带物品、同行人间表现出来(年龄、性别、职业）的矛盾现象……都应引起保安怀疑，但更重要的是透过这些表面现象抓住事物的本质，嫌疑的根据—证据。必须严格区分嫌疑与事实的界限，保安人员习惯于用证据说话，要学会把嫌疑转化证据的工作方法.
3.开发方法原则：保安员的权力十分有限，而承担的任务又十分的复杂，依法行政的要求又十分的严格，在这种情况下，保安员努力做好工作的手脚不能被束缚信，应在法律允许的范围内，在方法上多一些智力方面的开发，多与违法犯罪嫌疑人玩一些智力竞赛；通过请示报告的途径；采取群策群力的方法，或在前提不违法的情况下，运用模糊的方法，处理一些容易引以争议的具休问题。
4.自我保护原则：根据实际工作中，保安员经常面对凶相毕露的歹徒，生命安全受到严重威胁的实际情况，保安员应具体情况队具体对待，凡有条件的可现场将歹徒制服，在敌我力量对比，明显敌众我寡，孤军作战的，难经克敌制胜的情况下，就不能单靠勇猛，更不能轻易付出牺牲的代价，首先应选择的是保存自己，然后根据情况采取其他制服犯罪或抓获犯罪的办法，舍生忘死的精神可佳，但不提倡无谓的牺牲.
深圳保安公司的保安人员在日常勤务活动中秉持“诚实守信，优质高效，客户至上，安全第一”的公司宗旨和明确在勤务活动中的处事原则能更好的为广大客户提供更全面、更优质，更实用的服务。